Zorg, saai en eentonig? Nee hoor, wij bewijzen graag het tegendeel!
VitaS: waar een warme thuis en zorg op maat voor onze bewoners en andere zorgvragers centraal staat.
Wij zijn een overkoepelende organisatie voor ouderenzorg van de gemeenten Peer, Hechtel-Eksel, Oudsbergen, Beringen en Leopoldsburg. De bewoners en medewerkers van WZC Reigersvliet verwelkomen heel graag een enthousiaste en empathische begeleider wonen en leven.
Jouw uitdaging?
- Je hebt gesprekjes met de bewoners waarbij je hun interesses en levensverhaal leert kennen.
- Je werkt fijne activiteiten uit, op maat van de bewoners. Doordat je gesprekken met hen hebt gehad weet je wat ze leuk vinden en graag doen.
- Je geeft individuele hulp aan de bewoners bij het uitvoeren van bepaalde acties, bijvoorbeeld uitleg geven en begeleiden van groepsactiviteiten.
- Je probeert de bewoners zo goed mogelijk te stimuleren.
- Je betrekt de bewoners in het creëren van een huiselijke sfeer.
- Je maakt maandplanningen op en organiseert de activiteiten op een efficiënte wijze.
Dit doe je natuurlijk niet alleen, je werkt samen in een team van andere wonen & leven begeleiders. Ook vrijwilligers, andere collega's en families worden betrokken. Communicatie, samenwerking/organisatie en empathie zijn essentieel in deze functie.
Wie ben jij?
- Een sociaal, empathisch persoon met een hart voor ouderen.
- Een organisatorisch talent om de activiteiten in goede banen te leiden.
- Een teamplayer gezien je met vele anderen samenwerkt en in contact staat.
- Creatief zijn is een pluspunt, maar geen vereiste. Het is niet het eindresultaat dat telt, maar het plezier dat ervaren wordt door de bewoners.
- Je hebt enige ervaring / kennis van animatie / ouderenzorg.
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.
Wat bieden wij jou?
- Er wordt een tijdelijk contract van 6 maanden aangeboden, bij positieve evaluatie wordt dit omgezet naar een vast contract.
- Een arbeidsregime van 19u per week, enkel op weekdagen. De uren kunnen gepresteerd worden in 4 dagen. Het rooster wordt in samenspraak met je collega's opgemaakt.
- Een volledige overname van relevante anciënniteit en een gedeelte van de niet-relevante ervaring
- Een verloning volgens IFIC12 (zie de IFIC barema's).
- Een waaier aan extralegale voordelen:
- maaltijdcheques van 7.5 euro per gewerkte blok van 7,6 uren
- fiets- en stapvergoeding van 0.36 euro/km
- tweede pensioenpijler bij indiensttreding
- 27 dagen jaarlijkse vakantie obv stelsel van openbare sector
- gratis aansluiting personeelsledenvoordelenplatform
- jaarlijks opleidingsaanbod tijdens de werkuren
- een organisatie waar zowel de zorg voor onze bewoners als medewerkers centraal staat
Ben jij op zoek naar een functie die jouw organisatorische skills en jouw empathische/mensgerichte houding combineert?
Hebben we jouw interesse opgewekt na het doorlezen van deze uitdagende job?
Yes, dan zijn we geslaagd in onze missie!
Bezorg ons dan jouw kandidatuur, inclusief CV. Je ontvangt steeds een bevestiging van je kandidatuurstelling.
Solliciteren kan tot en met 26/05/2025.
Wens je meer informatie?
Je mag altijd contact opnemen met de personeelsdienst van VitaS op het nummer 011/49.26.68 of personeelsdienst@vitas.be.
